Esta mañana ha tenido lugar la firma del convenio provincial de Vinícolas con una vigencia de dos años y cláusula de actualización salarial para evitar la pérdida de poder adquisitivo.
El convenio de Vinícolas ha sido el primero en firmarse este año en la provincia y afecta a alrededor de 800 personas trabajadoras. No obstante, uno de los principales aspectos a destacar es que las subidas salariales se aplicarán también a las personas que se incorporen a las campañas, por lo que la cifra de personas afectadas se eleva hasta 2.000 en estos períodos.
La vigencia será para los años 2026 y 2027, y el incremento salarial acordado es de un 3,5% + 1% de cláusula de actualización salarial para 2026 y del 3% + 1% de cláusula de revisión salarial para 2027. La cláusula de actualización se activará si el IPC supera las subidas fijadas.
En lo que a la jornada laboral se refiere, se ha acordado una rebaja de 4 horas en cada uno de los años de vigencia del convenio, lo que supone pasar de las actuales 1.784 a 1.780 en 2026, y a 1.776 en 2027.
Otro logro es el incremento del permiso de acompañamiento a menores de 16 años (antes era hasta 14 años), llegando a las 16 horas, frente a las 12 anteriores.
